Actuele vacatures.

Hoofdredacteur

Functie omschrijving

Als hoofdredacteur heb je een passie voor onze lezers en ben je ‘het gezicht van de krant’, zowel intern als extern. Je voelt je (mede-)verantwoordelijk voor de omgang met de lezers en medewerkers.
Met twee adjunct-hoofdredacteuren vorm je de hoofdredactie en samen ben je verantwoordelijk voor de inhoud, integriteit, betrouwbaarheid en kwaliteit van het Nederlands Dagblad. Je geeft leiding aan de redactie, het journalistieke productieproces en je gaat voorop in de digitale transitie. Je kent de geschiedenis van de krant, je respecteert die en verbindt die met heden en toekomst.
Je weet de redactie tot journalistieke prestaties en vernieuwing te bewegen. Het doel van je werk is continuïteit van de christelijke kwaliteitsjournalistiek, conform de missie van het Nederlands Dagblad. Je werkt samen met en rapporteert aan de directeur van Nedag Uitgevers.
Taken:
- Dagelijks invulling geven aan de journalistieke missie van het Nederlands Dagblad.
- De lezers van ND.nl en het Nederlands Dagblad voorzien van voor hen relevante journalistiek (‘audience first’).
- Voorgaan in de digitale toekomst en de journalistieke organisatie daartoe innovatief, bij kennis en in beweging houden (‘digital first’).
- Actief volgen van actuele ontwikkelingen op het gebied van (nieuws)media.
- Bewaken van de journalistieke onafhankelijkheid, kwaliteit en identiteit van het Nederlands Dagblad, zowel digitaal als in print.
- Gezicht geven aan het profiel van het Nederlands Dagblad door eigen journalistieke bijdragen (zoals uitleg, verantwoording, commentaren).
- Inspireren, organiseren en faciliteren van het journalistieke proces in al zijn facetten.
- Streven naar een evenwichtig samengestelde redactie.
- Zorgen dat redacteuren en freelancers hun werk goed kunnen doen, in een gezonde en veilige werkcultuur.
- Voorzitten van het hoofdredactie-overleg en relevante redactie-vergaderingen.
- Vergaderen met Redactieraad.
- Vergaderen met de Raad van Advies.
- Bijwonen van en participeren in de vergaderingen van het MT.
- Overleggen, afstemmen en sparren met relevante actoren en afdelingen
- Onderhouden van zakelijke relaties
- Geregeld bezoeken van relevante externe bijeenkomsten, congressen.
- Representeren van het Nederlands Dagblad bij externe optredens.

Functie eisen

Je bent een gelovig en actief christen, creatief, een inspirerend leidinggevende; je kunt goed luisteren en mensen meenemen in verandering. Je bent integer en scherp en een gedreven journalist. Je bent wijs, geduldig, doortastend en een echte verbinder die goed kan samenwerken.

● Schrijfvaardig
● Oprechte interesse in de lezer van het ND en kennis van zijn/haar leefwereld
● Een neus voor nieuws, je weet wat leeft in de maatschappij
● Visie op journalistiek en (de toekomst van) nieuwsmedia
● Een gedegen kennis van verhoudingen en verbanden in (christelijk) Nederland
● Gevoel voor humor

Bedrijfsprofiel

Het Nederlands Dagblad is de kwaliteitskrant van christelijk Nederland en wil door middel van onafhankelijke, professionele en betaalde journalistiek informeren, duiden en analyseren wat er in de wereld gebeurt. Daarmee helpt de krant zijn lezers, veelal christenen, te functioneren in de samenleving. Het Nederlands Dagblad verschijnt zowel in digitale vormen (app, ND.nl) als op papier (maandag tot en met zaterdag). De gedrukte editie wordt landelijk bezorgd. De geschiedenis van het Nederlands Dagblad en zijn voorgangers omspant een respectabele 77 jaar. De krant heeft sterke wortels in de gereformeerde wereld, maar heeft zich in de loop der jaren op inhoud en doelgroep verbreed. De ‘gelovige identiteit’ is onveranderd de bestaansgrond van het Nederlands Dagblad. De redactie (rond 50 medewerkers) bestaat dan ook uit christenen, afkomstig uit de breedte van christelijk Nederland. Het Nederlands Dagblad valt onder het bestuur van Nedag Uitgevers BV, een financieel gezonde onderneming waarvan de aandelen worden beheerd door een stichting zonder winstoogmerk.
Het Nederlands Dagblad is een bedrijf in beweging, net als andere professionele nieuwsmedia: steeds minder papier, steeds meer digitaal. Dit proces raakt zowel de journalistieke werkwijze als de organisatie van de redactie. De afgelopen periode stond in het teken van journalistieke professionalisering. De komende staat in het teken van verdere digitalisering.

Arbeidsvoorwaarden

Je krijgt een uitdagende baan in een zeer betrokken, open omgeving met een drang naar vernieuwing en een hart voor nieuws. Daarnaast krijg je een goed salaris en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket, een auto van de zaak, telefoon en laptop.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Corina den Besten via 06-40498994 /corina.denbesten@novicum.nl óf met Michaël Moorlag via 06-15254700 / michael.moorlag@novicum.nl

Locatie

Amersfoort

Publicatiedatum

07.01.2022

Contactpersoon

Corina den Besten

Job Search Agent
Maak een Job Search Agent en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.
Meer details
Match criteria
Functiegroep
  • Uitgeverij, journalistiek en TV/Radio
  • Management en directie
Regio
  • midden nederland
  • Flevoland
  • Noord-Holland
  • Utrecht
  • Overijssel
  • Gelderland
Gewenst aantal uren
  • 36 - 40 uur
Opleidingsniveau
  • WO
  • HBO
Werkervaring
  • Senior

Staat jouw droombaan er niet bij? De kans is aanwezig dat we die wel voor je weten te vinden. Schrijf je in met je cv en wensen.

Inschrijven

Benieuwd naar de ervaringen van andere kandidaten?

Referenties

Novicum - Instroom, Doorstroom en Uitstroom gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.